1,华润集团锡林郭勒五间房电厂员工宿舍生活基地通勤车等 他们员

是的
应该不是吧。

华润集团锡林郭勒五间房电厂员工宿舍生活基地通勤车等 他们员

2,在电厂工作哪个部门最有发展前途

不知道你学的是哪个专业,从你想做继电保护看,你可能的电班毕业的。如果你想跳出水电厂,做继电保护是一项不错的选择。但是,在厂里你必须搞清楚继电保护的原理及设备特性。因为将来能够进入外资企业从事设备制造或销售就稳定了。我的熟人当中有很多进入SIEMENS等公司,待遇不错。有心人事竟成!祝你成功!
人事部吧。每个公司都有人事部,不愁出去没单位。只要有真才实学就不怕没有出路,就不怕没有前途,不管你是在偏远的山村还是豪华的都市,只要你有才,那么那些需要你的人总有一天会发掘你的。。。。 努力吧!!!!!!!!我觉得管理或营销部门比较好吧

在电厂工作哪个部门最有发展前途

3,在电厂工作怎么样

电厂的工作很多,如果是卸煤,就是苦力活,一般请民工来干。如果是搞运行和检修,还是不错的。
就那样
很好,待遇好,交往的人都是有钱人啊。
1 发电厂属于各个不同的集团公司,互相之间的工作相差很大,有一些老旧电厂职工工资极低,但是福利还是可以的。只有能够盈利的大型新建电厂,工作水力能够高一些,但比起电网公司还是差很多; 2 电厂的工作环境相对于其他工业还可以,尤其是新建电厂,自动化水平高,工作环境相对较好。不过如果去搞设备检修,那么工作环境也就不好了; 3 电厂对于计算机专业人员需要不多,虽然电厂都采用计算机控制,但是需要是热工控制人员,而不是计算机人员。计算机有问题有集团公司专门搞计算机的人来管理; 4 本科生进入远离城市的大电厂,如果自己情商比较高,还是很有前途的。现在几大发电集团公司的中高层领导,都是从这种基层单位上来的。如果情商不高,又处于竞争很激烈的好电厂,上去的机遇就很少了。有一个远离城市130公里的大型电厂,要招一批后备干部,前提条件是大学本科、党员、3年工龄。结果全厂只找到2个。

在电厂工作怎么样

4,请问电厂的工作怎么样啊

看你比什么了?比钱的话,还想学点技术的话,去电厂比能力的话,还是当公务员前段时间我和你一样的烦恼,但是现在我解决了,我家基本上都是公务员,所以我选择了电厂。感觉应该自己走条路出来.
电厂一般设立一个总经理办公室、人力资源部,政治工作部,财务部,后勤部 发电部(各地称呼肯定不一样的,自己明白什么意思就行了) 电厂运行人员统归发电部管理,电厂运行分主机运行和分场运行,主机运行分机、炉、电三大块,主机运行人员都是正式工,及电厂里面干活的主体,上面提到的多数数据也就是针对他们的. 分场包括燃料煤场、化学制水分场,脱硫电除尘(有时也隶属锅炉管)。分场内由正式工人负责监控设备,具体干活多半由技术民工来做。技术民工就是由电厂招聘的非正式工人。工资是正式工人的三分之一以下,甚至更低,不能享受正式工人待遇(即没有五金)。 所有运行人员组成运行分场,下设一个主任,另根据倒班制度,设立每班一个值长(先假设只有一台机组吧),一个单元长、机炉电主操各一名,机炉电巡操各一人。其他分场参照主机设置。 与运行分场并列的是热工分场,内有继电保护、热工仪表等小分支,设立热工分场主任一人,分支小班长二三人。 运行分场和热工分场的主任接受发电部直接管理,发电部设立部门主任一个、副主任一人、办公室人员二三个。 其他部门和电力专业不大相关就多说了。当然电厂里的部门养闲人情况严重,我说的是最合理的编制,领导为了自己的关系户安排的工作岗位是不算在其中的。 多数情况下讨论的电厂收入是指机炉电三大主操的收入,其他职务依据岗位高低有不同程度增减。 电厂中层是指主任级别的人物,高层是老总级别的人物。 并且电力行业内职工的收入也不平衡,收入的差别也较大。大体分三类情况。第一类是承担发输电主要任务的大型电厂和大型的输电企业,即所谓的重点企业。第二类是电力系统的辅助企业和多经企业,第三类企业是中小发电企业和贫困县趸售供电企业。这些企业由于技术落后,人员多、包袱重,大多经营困难。收入就不行了. 我认为电力行业中重点企业的职工收入,与企业的规模,企业的现代化程度、职工人数以及同类企业中其它省市的工资水平等诸多因数有关。 还有好多,感兴趣的话看看 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=shttp%3a%2f%2fpiaoliu20.blog.163.com%2fblog%2f%23pn5" target="_blank">http://piaoliu20.blog.163.com/blog/#pn5</a>
电厂的工作比较好。待遇不错,还能学到不少技术。

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