本文目录一览

1，7月8日初2考甚么科目

语文，英语，数学，物理等

7月8日初2考甚么科目

2，2012年广西省百色事业单位考试时间 考试内容有哪些

恩，2012年广西省百色事业单位考试笔试时间：2012年7月7日(星期六) 上午9：00—11：30 公共基础知识 下午15：00—17：00 职业能力倾向测验 http://url.cn/2AGNi8 笔试范围在这里就可以找到，。希望你能取得好成绩！

2012年广西省百色事业单位考试时间 考试内容有哪些

3，2012年广西省百色市事业单位考试时间 考试内容

2012年广西省百色市事业单位考试（招聘）公告（简章）已开通了， 报名时间： 2012年5月10日8：00—5月20日24：00 报名方式：网上报名（百色人才网）！ 更多的考试相关资料可以到这里看看： http://url.cn/2AGNi8 希望能帮助到你啊！！

2012年广西省百色市事业单位考试时间 考试内容

4，请问广西百色的PETS全国公共英语考试是什么时间

每年一月第二周的周三至周日，可报考一级B、一级、二级、三级；每年七月第二周的周三至周日，可报考一级、二级、三级、四级；具体时间以当年当次通知为准。每年三月和九月的第二个周末考试。三月开考一级B、一级、二级、三级；九月开考一级、二级、三级、四级。笔试（含听力）是周六上午；口试是周六下午、周日全天。
12月10号

5，2012年广西省百色市事业单位考试笔试时间 笔试内容

2012年广西省百色市事业单位考试报名入口已经公布！ 报名时间： 2012年5月10日8：00—5月20日24：00 报名方式：网上报名（百色人才网）资格审查时间：2012年5月10日8:00—5月21日17:30，5月25日8:00—5月27日17:30 职位表下载等更多信息请查询： http://url.cn/2AGNi8 《公共基础知识》分值满分为100分。采取闭卷方式进行。范围为时事政治、法律基础知识、行政管理基础知识、公文写作与处理、科技人文基础知识、英语知识和计算机基础知识及我国基本国情等。

6，2016年百色平果县级公立医院招聘考试内容是什么

2016年百色地区平果县级公立医院招聘考试需要缴费1、通过资格审查的报考人员须在网上报名系统按时缴纳考试费。2、考试费按自治区物价局、财政厅《关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)文件的规定标准收费：考试费50元。不收取报名费。报考人员未在规定时间内缴费的，视为放弃报考资格。3、网上缴费时间：2016年7月6日8:00—7月20日17:30。4、对报考因达不到笔试开考比例而不予开考的岗位且改报未成功或自愿放弃报考资格的人员，通过网上报名系统退还其考试费。
2016年百色平果县级公立医院招聘考试内容包括笔试和面试。(一)笔试。1.笔试科目和分值。笔试以闭卷方式进行。根据招聘岗位，笔试科目分医学临床专业、中医临床专业、护理专业、医技专业(含药学专业)等四类试卷，每类科目总分为100分，考试内容以上述招聘岗位专业要求相关的知识、技能为主，不指定考试大纲和教材。报考中医医师岗位的考生笔试时使用中医临床专业试卷；报考护理类岗位的考生笔试时使用护理专业试卷；报考医技、药剂类岗位的考生笔试时使用医技专业(含药学专业)试卷；报考其他医生类岗位的考生笔试时使用医学临床专业试卷。2.笔试时间：2016年7月30日上午9:00—11:00。3.笔试命题与阅卷。委托有资质的考试机构统一负责笔试考试命题和阅卷工作。4.笔试成绩查询。2016年8月5日起查询笔试成绩。(二)面试。1、面试命题工作由领导小组办公室委托有资质的考试机构负责，面试题目、题本和相关表格由该机构统一印制。面试分值为100分。2、考官组成。面试考官小组由7人组成，由领导小组确定抽调人员。3、面试严格实行考官与考生“双抽签”制度，即面试当天考官抽签确定考场，考生抽签确定参加面试的顺序。考官按考生面试序号给予评分。4、面试期间，对面试考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。招聘单位和组织实施部门及相关工作人员不得向面试考官提供考生的个人信息，不得介绍考生与考官见面。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息；凡透露的，扣减面试成绩的5%-20%，情节严重的，取消其面试成绩。5、面试成绩在当天面试结束时当场公布，并经考生签名确认，同时在面试考场区域内公布面试成绩。

7，为什么2015年广西百色市的教师招聘考试填写壮族不得加照顾分

这是钦州市的，百色市的照顾分加分标准应该差不多！少数民族应该不在加分标准之列！2015年中小学教师招聘照顾加分标准文章来源于易贤网http://www.ynpxrz.com/n999055c1438.aspx项目 最高加分 标准 1 荣誉奖励 8 国家级 中央、国务院或教育行政部门和人社部门共同评选的先进（优秀）加8分。 教育行政部门评选的先进（优秀）加7分。 自治区级 党委、政府或教育行政部门和人社部门共同评选的先进（优秀）加6分。 教育行政部门评选的先进（优秀）加5分。 地市级 党委、政府或教育行政部门和人社部门共同评选的先进（优秀）加4分。 教育行政部门评选的先进（优秀）加3分。 县区级 党委、政府或教育行政部门和人社部门共同评选的先进（优秀）加2分。 教育行政部门评选的先进（优秀）加1分。 2 教龄 　　 任教年限 第一10年段 第二10年段 后继续的年限段 连续教龄 1—10年 每年1分 ／ ／ 11—20年 每年1分 每年2分 ／ 21年（含）以上 每年1分 每年2分 每年3分 累计教龄 是连续教龄的0.8倍。 3 边远山区学校（教学点）教 15 ①现仍在县区设定的边远山区学校（教学点）任教、教龄满1年的代课人员报考，教龄加分办法：连续教龄每年加1分、累计教龄每年加0.8分，本项最高加10分； ②现仍在县区设定的边远山区学校（教学点）任教，教龄满1年，且报考该学校（教学点）的代课人员的加分办法：在①得分的基础上再增加；连续教龄每年加1分、累计教龄每年加0.8分，再增加分值最高5分。 4 职称 5 中小学教师系列中级职称加5分。 中小学教师系列助理级职称加3分。说明：1．报考县区教师岗位的照顾加分最后得分为1－4项的得分相加，其中：第1项“荣誉奖励”只能按最高的一项得分进行加分；2．教龄算足年，取整数，分段累加；3．核计荣誉奖励、教龄、职称和边远山区学校（教学点）4个加分项目截止日期为2015年3月30日。4．各项荣誉奖励与教育教学业务无关的不列入加分范围。5．附加分最后得分由县区教育局（社会工作局）核准。文章来源于易贤网http://www.ynpxrz.com/n999055c1438.aspx
1. 本次面试（岗位适应性测评）统一采取试讲方式进行。2. 审查时间：2016年6月7日8:00至7月8日18:00（工作日内）。审查地点：岗位招聘主管部门

文章TAG：百色市7月8日考什么百色市  7月8日  什么  
下一篇