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1，移动代维是干什么的

代维就是指移动公司雇佣一些三方公司来完成部分工作，大多是基站，线路等。简单的说主要工作是往基站上跑，处理基站故障。包括载频，机柜，天馈等等，入门书籍可以看看移动通信原理大学教材就可以

移动代维是干什么的

2，基站代维是什么意思

有钱的单身汉，或是家族中比较有钱，港台多称他们为钻石王老五！ “王老五”是民间俗语，特指没有家室之男士，来历无从稽考，只记得有句童谣“王老五，命真苦，裤子破了没人补”———也许它的出处就在这儿。

基站代维是什么意思

3，什么是代维工作

做代维很辛苦，主要就是维护移动，联通，电信的基站，网络，管线，光路等，出了故障就去把他修好，往往凌晨半夜的都要出去跑，除非你是老板，包个地区维护的项目。如果你只是打工仔，学点东西就去做督导，监理什么的吧。做维护很累的，而且钱也不多，一个月就2000左右吧

什么是代维工作

4，机场综合维保一般是干什么

说白了就是维修保养的简称，类似于生产企业里的 总务主管+维修工。工作主要是维护机场基础设置的正常运行，如水电、信号、土木、交通、生活等设施；需要具体：至少一项或多项专业技能，如土木工程、建筑装饰、电气、暖通、机械制造、电焊、自动化等相关专业实际操作的工作经验。
期待看到有用的回答！

5，银行里边的综合管理部是干什么的

银行综合管理部岗位职责及分工：一、综合管理部主任：负责综合管理部全面工作，完成行领导部署的各项任务，当好行长的助手，按时制定工作计划，认真检查落实情况，做好工作总结。对全行财产基建材料、办公用品、机械设备、车辆等负责经常检查，发现问题及时解决，保证本行财产不受损失。 抓好服务工作，做到有方案，有检查，有评比，有总结。负责管理，调动机动车辆，督促检查行内卫生。做好职工年、节物资的分配与结算，做到笔笔有宗，不错不乱。负责房屋、办公机具的检查维修。负责管理司机、门卫、食堂等后勤工作。按干部管理权限，做好干部人事档案的收集、整理、鉴别、登记、归档和装订工作，确保档案材料真实、齐全、利用安全及时。
其实就是后勤部门为各部门服务为主，比如安排员工食宿、安排外出会议、吃饭之类平时计考勤、分发文件之类的类似于政府部门的秘书，知道了吧业务能力没什么要求，工作比较稳定，待遇比较好，一般没有任务要求，呵呵

6，什么是综合思维

逻辑思维（logical thinking），人们在认识过程中借助于概念、判断、推理等思维形式能动地反映客观现实的理性认识过程。又称理论思维。它是作为对认识着的思维及其结构以及起作用的规律的分析而产生和发展起来的。只有经过逻辑思维，人们才能达到对具体对象本质规定的把握，进而认识客观世界。它是人的认识的高级阶段，即理性认识阶段。 概念　　 逻辑思维是指符合某种人为制定的思维规则和思维形式的思维方式，我们所说的逻辑思维主要指遵循传统形式逻辑规则的思维方式。常称它为“抽象思维”或“闭上眼睛的思维”。 　　 逻辑思维 逻辑思维是人脑的一种理性活动，思维主体把感性认识阶段获得的对于事物认识的信息材料抽象成概念，运用概念进行判断，并按一定逻辑关系进行推理，从而产生新的认识。逻辑思维具有规范、严密、确定和可重复的特点。 　　同形象思维不同，它以抽象为特征，通过对感性材料的分析思考，撇开事物的具体形象和个别属性，揭示出物质的本质特征，形成概念并运用概念进行判断和推理来概括地、间接地反映现实。社会实践是逻辑思维形成和发展的基础，社会实践的需要决定人们从哪个方面来把握事物的本质，确定逻辑思维的任务和方向。实践的发展也使逻辑思维逐步深化和发展。逻辑思维是人脑对客观事物间接概括的反映，它凭借科学的抽象揭示事物的本质，具有自觉性、过程性、间接性和必然性的特点。逻辑思维的基本形式是概念、判断、推理。逻辑思维方法主要有归纳和演绎、分析和综合以及从抽象上升到具体等。
合思维就是人们将事物的各个部分、因素和层次的认识联结起来、归纳，形成对研究对象的统一整体的认识，反映事物的本质和事物间规律性的联系、方面，形成一种新的整体性的认识。通过分析、概括，使我们对事物的认识更加明确、清晰和完整、比较
综合思维：顾名思义，综合思维就是全面的、客观的、辩证的考虑问题的思维方式。强调全面、细致、多角度的观察、分析，并且将 由各个角度考虑后得出的结论加以融合、提炼，从而形成一个充分的、考虑周全的结论、观点。

7，代维是什么意思

代维工作普遍指的是基站、管线代维。包括硬件故障处理、巡检、抢修等等，包含的杂事比较多，属于比较底层的活，需要的技术含量其实不高。实际点说，就是运营商的无线中心监控室发现基站、传输线路等出现问题，由网优维护人员发单和电话通知，让代维负责去拆、换板件、加油发电、抢修（特别是台风、雨雪等破坏性天气）、调天线等等，还有一些新建基站和扩容基站的工程也会有的。所有的工作都会有打分的，达不到要求就会被扣分，而分数跟代维商拿到的钱是挂钩的。如果无线中心有什么抽查和达标的事件，会对代维要求极严，可能半夜也会催人去发电，而不能断站。还有些突发性地域性停电，代维要搬着油机到处跑...所以有时候会很辛苦的。至于工资待遇嘛，看地方的，一般的中型城市，3k+/月的也是存在的
不夸张的说代维是最辛苦的人。每天风里来雨里去，穿梭在大街小巷，上得了高山出得了海。做过代维的人你可能发电、爬山、巡检、验收、换天线、换电池组、调微波、对传输、拨测各种杂活都做过。但是，基层代维员工的工资接连下降、没头绪一样地继续跑时，内心苦不堪言。很多人不禁想到：“干了一辈子代维了，别的也不会，年轻人也不爱干，人才断层，这个行业还有未来吗，还会变好吗？”。什么是代维？代维公司，字面意思解释为代替维护。是电信运营商自有或他有自维的网络由第三方或合作方进行代理维护的生产模式。代维公司作为电信行业基层维护力量，其存在不是没有道理的，尤其是当今人力成本不断上涨，“提速降费”政策让运营商利润下降，不得不压缩成本，同时为了规避用工风险，附属业务外包成为大势所趋。代维队伍按照专业细分，有基站线路代维、传输代维、家集客代维等。随着全面外包时代到来，全业务代维也称综合代维成为运营商的一致选择。代维的发展代维这一概念是首先由广东移动提出的，从最初的2G代维开始，一直到现在的2G、3G、4G综合代维。
代替运营商检测维护所属的基站和设备等等业务！
代维工作普遍指的是基站、管线代维。包括硬件故障处理、巡检、抢修等等，包含的杂事比较多，属于比较底层的活，需要的技术含量其实不高。实际点说，就是运营商的无线中心监控室发现基站、传输线路等出现问题，由网优维护人员发单和电话通知，让代维负责去拆、换板件、加油发电、抢修（特别是台风、雨雪等破坏性天气）、调天线等等，还有一些新建基站和扩容基站的工程也会有的。所有的工作都会有打分的，达不到要求就会被扣分，而分数跟代维商拿到的钱是挂钩的。如果无线中心有什么抽查和达标的事件，会对代维要求极严，可能半夜也会催人去发电，而不能断站。还有些突发性地域性停电，代维要搬着油机到处跑...所以有时候会很辛苦的。

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