宝雨山矿什么时间关闭，想知道洛阳市 伊川县宝雨山矿 在哪
来源：整理 编辑：汇众招标 2023-03-23 00:54:25
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1，想知道洛阳市 伊川县宝雨山矿 在哪
在洛阳市伊川县白沙乡豆村，伊川县城乘8路公共汽车到白沙，然后乘坐白沙到豆村的中巴车到豆村下车，距离宝雨山矿有2公里 ，这段得乘摩托车
2，宝雨山煤矿会不会关停
招工情况能够满足社会需求，顺应人们心意，建议在群众的信任的基础上。还是比较顺应规律，能够合理开发和发展的。
3，十月23号了我在宝雨山煤矿上班八月工资还没发为什么
拖欠工资是常态，很常见，你可以去找老板先预支一个月的工资，就说有急用。做工程项目的拖欠工资很正常，一般都是到年底结算，但这是不应该的，先跟公司协商，协商没有达成一致，可以去相关部门投诉。
4，去河南宝雨山煤矿怎么走
先坐车到伊川县或伊川县水寨，在做8路公交车或做黑的，到白沙，在做车到豆村，到豆村之后，在找黑的上山，到山上就是
乘车路线：1、坐公交62路到郭寨，3路到伊川，8路到白沙，白沙-豆村公交，昌河车上山
2、洛阳-汝阳短途汽车到白沙，白沙-豆村公交，昌河车上山
3、洛阳-伊川 依维克到伊川新汽车站，8路到白沙，白沙-豆村公交，昌河车上山
4、自己看地图开车上山
5，伊川县半坡乡宝雨山煤矿的职工有多少人一年可以生产多少吨原煤
宝雨山矿和何庄矿同属于宝雨山公司管辖，这两个矿都在伊川县。去何庄，从洛阳汽车站坐洛阳---伊川的汽车，再从伊川坐伊川----何庄的车（一天四趟）。去宝雨山矿，从洛阳汽车站坐洛阳---伊川的汽车，再从伊川坐伊川----窦村的车。煤炭哥，你家里是不是有个亲戚叫李伟，我想了解一下他家的情况，你能告诉我吗
6，想知道 洛阳市 宝雨山煤矿 在哪
宝雨山煤矿是由伊川电力集团总公司投资建设的地方国有煤矿，位于登封煤田的最西端，汝阳、汝州、伊川三县市的交界处，河南省伊川县境内。先做车到伊川县或伊川县水寨，在做8路公交车或做黑的，到白沙，在做车到豆村，到豆村之后，在找黑的上山，到山上就是先坐车到伊川县或伊川县水寨，在做8路公交车或做黑的，到白沙，在做车到豆村，到豆村之后，在找黑的上山，到山上就是 乘车路线：1、坐公交62路到郭寨，3路到伊川，8路到白沙，白沙-豆村公交，昌河车上山 2、洛阳-汝阳短途汽车到白沙，白沙-豆村公交，昌河车上山 3、洛阳-伊川 依维克到伊川新汽车站，8路到白沙，白沙-豆村公交，昌河车上山 4、自己看地图开车上山
7，宝雨山煤矿工伤职工合同到期都有什么补偿
1、如果员工工伤有伤残等级，那么在合同到期，合同终止时，单位需要支付员工一次性就业补助金及一次性医疗补助金。 2、如果员工没有伤残等级，那么合同到期，员工有续签诉求，单位不予续签。单位需要支付员工终止合同的经济补偿。 3、依据《社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。 第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。 《劳动合同法》 第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止： （一）劳动合同期满的； （二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； （三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； （四）用人单位被依法宣告破产的； （五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 第四十五条 劳动合同期满，有本法第四十二条 规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，本法第四十二条 第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。 第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； （三）用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同的； （四）用人单位依照本法第四十一条 第一款规定解除劳动合同的； （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条 第一项规定终止固定期限劳动合同的； （六）依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的； （七）法律、行政法规规定的其他情形。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。应该享有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金一次性医疗补助和就业补助.申请劳动仲裁.你是工伤职工，依据劳动法和劳动合同法的规定，单位不能和你解除劳动合同；具体细节问题可电话。
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